Pozdrav,
Zanima me da li je neko imao situaciju u predškolskoj ustanovi u Sarajevu da vrtić proglasi neradne dane neposredno pred praznik. Konkretno za Kurban Bajram koji sad pada u srijedu 28.06.2023. godine, direktorica te ustanove nam je poslala odluku prijw par dana da će spojiti sve neradne dane sa vikendom do 03.07.2023. godin. Pozvala se na član 54 Zakona o radu. Kako ja to čitam to su prava radnika a ne institucija, a i te radnike koji se pozivaju na taj član neko treba da mijenja. Pošto evo već na Ministarstvima ima obavijest da je samo 28.06. neradni dan, ovo je pravi apsurd, i gdje got se čovjek obrati ispade da smo potpuno nezaštićeni da mi kao roditelji imamo ikakav uticaj na ovakve odluke. 

Ako je neko imao ovih situacija zanima me da na koji način se suprostaviti tome.

Ista situacija je i za kolektivni godišnji odmor koji au nam proglasili za august 2023, bez znanja roditelja, bez podrške vijeća roditelja itd

Pozdrav! Međutim, odluka o tome koji dani su neradni zavisi od institucije u kojoj radite. Ukoliko se ne slažete sa odlukom direktorice, možete se obratiti Ministarstvu rada i socijalne politike za savjet.

Što se tiče kolektivnog godišnjeg odmora, prema Zakonu o radu, poslodavac je dužan obavijestiti radnike o planiranim godišnjim odmorima najmanje 15 dana prije početka odmora. Ukoliko niste dobili obavijest o godišnjem odmoru, možete se obratiti direktorici ustanove ili Ministarstvu rada i socijalne politike za dalje savjete.